2019年8月，中智公司党委书记、董事长卜玉龙一行赴中智河南公司调研指导工作，中智公司外部董事陶永山、葛付兴，中智公司总经理助理冯馨莹，中智公司战略规划与投资管理部（董事会办公室）副部长（主持工作）王娓娓一同参加调研。

　　卜董事长一行在河南公司总经理耿俊华的陪同下，参观了河南公司办公区、党建墙、培训室、档案室等，了解公司的办公环境，并亲切问候了河南公司全体员工。随后，卜董事长一行到达公司八楼培训与交流中心，观看了河南公司2012-2017年创业过程、2018年发展过程的企业文化宣传视频，对河南公司体现的创新、奋斗、和谐的文化氛围给予了肯定。接下来，耿俊华总经理向董事会一行进行工作汇报。汇报内容包括河南公司的发展简史、战略规划和企业文化建设； 截至2019年7月的河南公司战略推动、经营管理、市场营销、人才培养和梯队建设、业绩提升等方面的主要措施及2019年下半年主要工作计划等。

　　随后，外部董事陶永山、葛付兴，总经理助理冯馨莹分别肯定了河南公司近几年的快速发展取得的成绩，对艰辛创业历程、团队精神面貌、企业文化、品牌宣传、党建和规章制度建设等方面也给予了肯定；并指出河南公司产品结构、信息化建设等方面仍有进一步提升的空间，要抓住新税改革这一机遇，改进信息化系统，保证尽快全面上线，促进业务服务质量提升；要从公司发展战略引领、经营管理、党建工作、制度建设等多方面加强管理提升工作，严格按规章制度办事，落实和执行中智公司总部的各项要求，全方位开展业务，促进各个业务板块协同发展；要做好对行业发展趋势的研究，做好应对方案，紧跟社会发展步伐，实现稳步发展。

　　最后，卜董事长对河南公司下一步发展做出了明确指示和要求：一是牢记使命，不忘初心，要坚定理想信念，切实增强公司发展的自信和底气，立足岗位，拼搏奉献，有力推动公司发展和区域人力资源服务“提质增效”，实现高质量发展。二是找差距，首先是风险防范差距，要时刻注意经营风险、法律风险、品牌影响力等，不断健全、完善相关体制机制，保证高质量发展。三是要加强党建工作，要多对标、找不足、补差距，不断提升公司整体党建水平。四是要多关注国家大政方针政策变化，密切关注行业、产业发展最新趋势，紧跟时代节拍，不断开拓新产品，提高产品服务竞争力；要继续加强与政府的良好合作关系，积极沟通，引导政府更好支持人力资源行业发展，促进河南公司业务持续提高。五是创新，要不断挖掘青年员工创新活力，不断提高公司队伍的成长建设，不断提升公司创新能力，以创新引领公司事业新发展，让河南公司成为一个更有幸福感的企业，实现公司更好、高质量发展。

　　中智公司董事会一行赴河南公司调研指导工作，鼓舞了公司全体干部员工继续干事创业的热情，也激发了奋发向上的激情。河南公司将会在中智公司党委及董事会的带领下，把握政策时局，把握市场机遇，坚持“一盘棋”思维，上下一心、凝心聚力，以改革创新的斗志和精神，落实高质量发展要求，使河南公司 “打造区域强企，实现智领中原”的二次创业目标更进一步，为中智公司实现“智领中国”贡献更多力量。
（中智河南公司报道）

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