7月19日，中智集团召开主题教育领导班子调研成果交流研讨会，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实习近平总书记关于调查研究的重要论述，剖析典型案例、交流调研成果、找准问题短板、创新思路举措，切实把调研成果转化为解决问题、促进发展的实际行动。国资委党委主题教育第五巡回指导组组长姚桂清出席会议并讲话，副组长吴延军和指导组全体成员到会指导。集团党委书记、董事长、主题教育领导小组组长卜玉龙主持会议并讲话。集团领导班子成员出席会议并依次作交流发言。

　　主题教育开展以来，集团党委认真贯彻党中央和国资委党委关于大兴调查研究的部署要求，前瞻性思考、全局性谋划，将理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通落实，创新采用“13578”模式，形成“1+7+N”工作机制，坚持问题导向，厚植发展优势，破解发展难题，紧密结合企业实际和分管工作，形成了一批高质量的调研成果，调研工作取得阶段性成效。会上，领导班子成员围绕各自调研课题，就形成的调研成果逐一交流发言，深入剖析研讨，研究解决问题、推动发展的思路办法和政策举措。

　　卜玉龙指出，在国资委党委主题教育第五巡回指导组的精心指导和支持帮助下，集团党委注重理论学习与调研整改协同共进，注重当前问题和长远问题协同共进，注重经营目标和管理提升协同共进，注重成果创新和结果运用协同共进，使调查研究的过程成为理论学习向实践运用转化的过程，成为转变作风、增进同基层员工感情的过程，成为提高履职本领、增强责任担当的过程，为高质量开展主题教育提供有力支撑。

　　卜玉龙强调，要着力做好调研成果运用和转化，抓好问题清单整改，使调研成果及时体现到集团决策部署中去，转化为推动工作的举措和办法，解决一批关乎发展、关乎民生的实际问题；要认真总结调研中的经验做法，着力构建加强调查研究推动发展的长效机制，切实做好调查研究的“后半篇文章”；要扎实抓好主题教育后续工作，高质量开好专题民主生活会，做好总结评估，确保各项规定动作落实落地，以扎实有效的主题教育推动集团高质量发展。

　　姚桂清在讲话中指出，这次调研成果交流研讨会准备充分、内容丰富，牢牢把握问题导向，重在解题破题，达到了预期目的，是一次高质量的交流研讨会。中智集团党委在调查研究工作中注重统筹谋划，注重以党的创新理论为指导，注重突出重点，注重深入一线，注重坚持以问题为导向，注重开展典型案例解剖式调研，注重把调查与研究、情况与分析、问题与对策紧密结合起来，注重以上率下同频共振，注重统筹安排科学组织，注重边调研、边对照、边检视、边整改，取得了较好的阶段性成果。

　　对于下一步工作，姚桂清强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于重实践建新功、实干担当促进发展等重要指示精神，坚持学思用贯通、知信行统一，在以学促干上取得实实在在的成效。要认真贯彻国资委党委的重要部署，紧密围绕提高企业核心竞争力、增强核心功能，切实把调研成果转化为解决问题、改进工作的实际举措。要对班子成员调研成果认真进行梳理分析，对于具备条件的要立行立改。对于涉及重要问题的对策意见应及时召开有关会议进行研究，认真制定问题、责任、任务清单，逐一列出解决措施、责任单位、责任人以及完成时限。要聚焦问题短板抓好建章立制，坚持“当下改”与“长久立”相结合，分期分批分阶段稳步推进。要督导二级单位领导班子开好调研成果交流研讨会，坚持“两手抓、两促进”，推进企业改革发展和党的建设迈上新台阶。

　　集团总部各部门主要负责人、二级成员单位主要负责人列席会议。
（中智集团党群工作部报道）

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